Tổng quan về visa diện A và G: Ngoại giao, Công vụ và Các diện khác

Khi bạn bỏ diện B, C, D, E, F, và H ra khỏi hệ thống chữ cái Tư cách lưu trú (체류자격, Status of Stay) của Hàn Quốc, phần còn lại là diện A và G-1. A-1 dành cho Ngoại giao, A-2 dành cho Công vụ, và A-3 dành cho các hoạt động theo hiệp định ký kết với Đại Hàn Dân Quốc. G-1 là tư cách lưu trú quản lý tạm thời các tình huống đặc biệt khó xếp vào bất kỳ nhóm nào khác, như 산업재해 (tai nạn lao động), điều trị y tế dài hạn, kiện tụng, 임금체불 (nợ lương, tiền lương mà chủ sử dụng lao động chưa trả), nộp đơn xin tị nạn và thiệt hại do tội phạm. Tài liệu này tổng hợp từ A-1 đến A-3 và các mã chi tiết (세부코드, sub-code) chính của G-1 tại một nơi.

1. Trước khi bắt đầu

Những điều cần biết trước

Tài liệu này không phải là tư vấn pháp lý và không đảm bảo việc cấp visa (사증) hay cho phép lưu trú. Đặc biệt, G-1 không phải là một "visa nhân đạo" chung duy nhất, mà là tư cách lưu trú quản lý tạm thời các lý do khác nhau như nộp đơn xin tị nạn, điều trị y tế, kiện tụng, nợ lương, tai nạn lao động, nạn nhân tội phạm và chính sách dành cho trẻ em lưu trú dài hạn. Ngay cả trong cùng diện G-1, việc làm, gia hạn, gia đình và chuyển đổi tư cách lưu trú cũng rất khác nhau tùy theo mã chi tiết.

Điểm bắt đầu để kiểm tra các chính sách là sổ tay hướng dẫn tích hợp mới nhất của HiKorea. Tài liệu này được viết dựa trên sổ tay ấn bản ngày 7 tháng 8 năm 2026, Báo cáo thống kê hàng tháng tháng 6 năm 2026 của Bộ Tư pháp, cùng các luật và trang web chính thức có hiệu lực tính đến ngày 28 tháng 8 năm 2026. Trước khi nộp đơn thực tế, bạn hãy kiểm tra lại mã chi tiết và giấy tờ cần thiết với Tổng đài Tư vấn Người nước ngoài 1345, cơ quan xuất nhập cảnh (출입국·외국인청) phụ trách hoặc cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài.

Tóm tắt trong 1 phút

Nếu bạn loại trừ diện B, C, D, E, F, và H khỏi hệ thống chữ cái trong sổ tay hiện tại của Bộ Tư pháp, các diện cần giải thích là A-1 đến A-3 và G-1.
A-1 dành cho Ngoại giao, A-2 dành cho Công vụ, và A-3 dành cho các hoạt động theo hiệp định với Đại Hàn Dân Quốc. Đây không phải là visa việc làm mà người tìm việc thông thường lựa chọn.
Thời gian lưu trú (체류기간, Period of Stay) cho diện A thông thường là nhiệm kỳ ngoại giao hoặc công vụ, hoặc thời gian được hiệp định công nhận.
Việc làm cho các thành viên gia đình diện A không tự động được phép. Một số trường hợp cần có 상호주의 (nguyên tắc có đi có lại, hai nước đối xử với nhau ở cùng một mức độ), thư giới thiệu của Bộ Ngoại giao, hoặc 체류자격외활동허가 (giấy phép hoạt động ngoài tư cách lưu trú) từ cơ quan xuất nhập cảnh.
G-1 là tư cách Khác được Bộ trưởng Bộ Tư pháp công nhận cho những người khó xếp vào các tư cách lưu trú khác từ A-1 đến H-2. Giới hạn tối đa cho một lần cấp về nguyên tắc là 1 năm, nhưng thời gian được phép thực tế có thể ngắn hơn tùy theo lý do.
G-1 không phải là visa để tìm việc thông thường, 단순노무 (lao động giản đơn, công việc chân tay cơ bản), hay định cư dài hạn. Visa này chủ yếu được cấp cho những người có hoàn cảnh đặc biệt tại Hàn Quốc. Trường hợp chính được nộp đơn trực tiếp từ nước ngoài là G-1-10 dành cho điều trị y tế dài hạn.
Việc làm theo diện G-1 không phải là tự động. Trong hầu hết các trường hợp, 난민인정 신청자 (người nộp đơn xin công nhận tị nạn), người được phép 인도적체류 (lưu trú vì lý do nhân đạo), và một số nạn nhân nhất định cũng phải nhận 체류자격외활동허가 trước khi làm việc.
Không phải tất cả các mã chi tiết G-1 hiển thị trong số liệu thống kê đều là các chương trình công khai mà ai cũng có thể nộp đơn. Một số là chính sách tạm thời, phân loại hành chính nội bộ, hoặc các mã còn lại từ các chế độ trước đây.
T-1 lên bờ du lịch xuất hiện như một ký hiệu riêng trong số liệu thống kê, nhưng đây không phải là hạng mục nộp đơn xin visa hoặc tư cách lưu trú thông thường; đây là giấy phép lên bờ (상륙허가, giấy phép tạm thời cho phép lên bờ) dành cho khách du lịch tàu biển và những đối tượng khác.

Nội dung tài liệu này đề cập và không đề cập

Nội dung đề cập

A-1 Ngoại giao, A-2 Công vụ, và A-3 Hiệp định
G-1 Khác và các mã chi tiết chính hiện đã được xác nhận
Các chính sách về người tị nạn, điều trị y tế dài hạn, 권리구제 (bảo vệ và khôi phục quyền lợi), và 장기체류 아동 (trẻ em lưu trú dài hạn) thường bị nhầm lẫn với G-1
Việc làm, đăng ký người nước ngoài (외국인등록), gia hạn, gia đình, xuất cảnh và tái nhập cảnh, cùng các quyền lợi cho diện A và G
Lý do tại sao T-1 và các loại giấy phép lên bờ khác nhau hiển thị trong số liệu thống kê không phải là visa thông thường

Nội dung không đề cập

Lưu trú ngắn hạn diện B và C, diện D gồm du học, đào tạo, đầu tư và chuyển công tác nội bộ, diện E việc làm, diện F gồm gia đình, cư trú, kiều bào và thường trú, cùng diện H gồm kỳ nghỉ làm việc và thăm thân kết hợp làm việc (được đề cập trong tài liệu hướng dẫn cho từng diện)
Các thủ tục về quốc tịch Đại Hàn Dân Quốc, nhập tịch và khôi phục quốc tịch
Toàn bộ nội dung luật quốc tế về các đặc quyền và quyền miễn trừ ngoại giao

Các phân loại hiển thị trong số liệu thống kê như 'không đủ điều kiện' hoặc 'không rõ' cũng bị loại trừ vì đây không phải là visa mà bạn có thể nộp đơn xin.

Visa, Tư cách lưu trú, Mã chi tiết và Giấy phép lên bờ khác nhau

Visa (사증): Đây là giấy tờ mà cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài phê duyệt đơn xin nhập cảnh của người nước ngoài. Ngay cả khi bạn đã nhận được visa, việc nhập cảnh cuối cùng vẫn được quyết định khi kiểm tra xuất nhập cảnh tại sân bay hoặc cảng biển.
Tư cách lưu trú: Đây là mục đích và phạm vi hoạt động của bạn khi ở lại trong nước Hàn Quốc. A-1, A-2, A-3, và G-1 là các tư cách lưu trú theo luật định.
Mã chi tiết: Đây là phân loại hành chính quản lý cùng diện G-1 theo từng lý do cụ thể, chẳng hạn như G-1-5, G-1-10, và G-1-81. Luật đưa ra khung chung duy nhất là G-1, nhưng việc xem xét thực tế về việc làm, gia hạn và giấy tờ sẽ khác nhau tùy theo lý do cụ thể.
Giấy phép lên bờ: Đây là chế độ riêng biệt cho phép thuyền viên, bệnh nhân cấp cứu, người gặp nạn trên biển, khách du lịch tàu biển và những người khác lên bờ trong các điều kiện và thời gian có hạn. Khái quát Báo cáo niên giám thống kê chính sách xuất nhập cảnh và người nước ngoài năm 2025 mới nhất cũng hiển thị T-1 lên bờ du lịch như một mã thống kê, nhưng cá nhân không nộp đơn xin giấy phép này tại cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài như một visa du lịch thông thường.

Bạn có thể kiểm tra cấu trúc cơ bản trong Luật Quản lý Xuất nhập cảnh và Nghị định thi hành Luật Quản lý Xuất nhập cảnh.

Bài kiểm tra lựa chọn tư cách lưu trú đầu tiên

Đây có phải là nhiệm vụ chính thức cho chính phủ nước ngoài, cơ quan đại diện ngoại giao hoặc tổ chức quốc tế không? Hãy kiểm tra xem A-1 hoặc A-2 có thể áp dụng hay không.
Hiệp định giữa Đại Hàn Dân Quốc và chính phủ nước ngoài hoặc tổ chức quốc tế có được áp dụng trực tiếp không? Hãy kiểm tra xem A-3 có thể áp dụng hay không.
Mục đích là việc làm thông thường, du học, kinh doanh hoặc sinh hoạt gia đình, thay vì ngoại giao, công vụ hoặc hiệp định? Bạn không được chọn G-1 trước tiên. Hãy kiểm tra các tư cách lưu trú có mục đích tiêu chuẩn như D, E, F, hoặc H.
Việc xuất cảnh có khó khăn hoặc bạn có cần bảo vệ và khôi phục quyền lợi không, chẳng hạn như điều trị tai nạn lao động, bệnh tật dài hạn, kiện tụng, nợ lương, nộp đơn xin tị nạn, bảo vệ nhân đạo hoặc thiệt hại do tội phạm? Hãy kiểm tra lý do chi tiết G-1 tương ứng.
Bạn đến từ nước ngoài để điều trị y tế trên 90 ngày? Hãy so sánh G-1-10 bệnh nhân nước ngoài dài hạn và C-3-3 du lịch y tế ngắn hạn.
Làm việc tại Hàn Quốc có phải là mục đích chính của bạn không? Bạn cần tìm kiếm diện E, H, F, hoặc một tư cách lưu trú khác cho phép làm việc phù hợp với công việc của bạn, không phải diện A hoặc G.

2. Nhóm A: ngoại giao, công vụ, hiệp định

Tổng quan về diện A

Tư cách lưu trú	Đối tượng tiêu biểu	Tiêu chuẩn thời gian lưu trú	Việc làm
A-1 Ngoại giao	Viên chức ngoại giao của các cơ quan đại diện ngoại giao và cơ quan lãnh sự tại Hàn Quốc, người được công nhận có đặc quyền ngoại giao và các thành viên gia đình được công nhận sống cùng hộ gia đình	Nhiệm kỳ	Chỉ được phép thực hiện các hoạt động ngoại giao ban đầu; việc làm riêng cho các thành viên gia đình cần có giấy phép trước
A-2 Công vụ	Người thực hiện công vụ cho chính phủ nước ngoài hoặc tổ chức quốc tế, nhân viên hành chính, kỹ thuật và phục vụ của cơ quan đại diện và các thành viên gia đình được công nhận sống cùng hộ gia đình	Thời gian thực hiện công vụ	Chỉ được phép thực hiện các hoạt động công vụ ban đầu; việc làm riêng cho các thành viên gia đình cần có giấy phép trước
A-3 Hiệp định	Người tham gia các hoạt động do các hiệp định với Đại Hàn Dân Quốc quy định như SOFA và Fulbright, cùng các thành viên gia đình được công nhận	Thời gian được tư cách lưu trú hoặc hiệp định công nhận	Việc làm ngoài các hoạt động theo hiệp định cần có giấy phép trước

Diện A không chỉ được quyết định bởi loại bìa hộ chiếu. Mục đích nhập cảnh thực tế, tư cách phái cử, sự tiếp nhận và công nhận của Bộ Ngoại giao, cùng hiệp định được áp dụng phải được xác minh cùng nhau.

A-1 đến A-3 không phải là con đường mà một công ty thông thường mời bạn bằng cách xin 사증발급인정서 (sajeung balgeup injeongseo, Confirmation of Visa Issuance, giấy xác nhận phê duyệt visa được cấp trước tại Hàn Quốc) từ cơ quan xuất nhập cảnh trong nước. Về nguyên tắc, đây là hệ thống mà bạn nộp đơn trực tiếp tại cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài bằng các giấy tờ chính thức từ chính phủ nước ngoài, cơ quan đại diện ngoại giao, tổ chức quốc tế hoặc cơ quan thực hiện hiệp định.

A-1 Ngoại giao

Đối tượng

Các nhân viên ngoại giao trong số các thành viên của cơ quan đại diện ngoại giao và cơ quan lãnh sự của chính phủ nước ngoài được chính phủ Đại Hàn Dân Quốc tiếp nhận
Những người thực hiện nhiệm vụ ngoại giao hoặc lãnh sự, như đại sứ, công sứ, tham tán, bí thư và lãnh sự
Những người được công nhận có các quyền ưu đãi và miễn trừ ngoại giao tương đương theo các điều ước hoặc tập quán quốc tế
Những người nhận được sự đối xử ngoại giao theo mục đích chuyến thăm và địa vị, như nguyên thủ quốc gia, đại diện cấp bộ trưởng và các đoàn đại biểu chính thức
Các thành viên gia đình sống cùng hộ gia đình được công nhận theo tiêu chuẩn của Bộ Tư pháp và Bộ Ngoại giao

Tổng thư ký, phó tổng thư ký hoặc các quan chức cấp cao tương đương của các tổ chức quốc tế nhận được sự đối xử ngoại giao theo điều ước hoặc thỏa thuận cũng có thể được bao gồm.

Thời gian

Giới hạn trên cho thời gian lưu trú thông thường là nhiệm kỳ. Đối với các nhiệm vụ ngoại giao ngắn hạn, một visa ngắn hơn phù hợp với nhiệm vụ có thể được cấp, ví dụ như visa nhập cảnh một lần 3 tháng, và việc nhập cảnh một lần hay nhiều lần cùng các thủ tục có thể khác nhau tùy thuộc vào 상호주의 giữa các quốc gia.

Giấy tờ cơ bản

Đơn xin cấp visa, hộ chiếu, ảnh và xác nhận nộp phí hoặc miễn phí
Lệnh phái cử, giấy chứng nhận công tác, hoặc công hàm (공한, văn bản trao đổi chính thức giữa các chính phủ) từ chính phủ nước ngoài hoặc Bộ Ngoại giao
Các giấy tờ thể hiện chức vụ, nhiệm vụ, cơ quan làm việc và thời gian phái cử của bạn
Đối với thành viên gia đình, các giấy tờ chứng minh quan hệ như kết hôn và khai sinh, cùng việc bạn có sống cùng hộ gia đình hay không

Ngay cả khi bạn có hộ chiếu ngoại giao, A-1 không tự động được cấp nếu bạn nhập cảnh vì mục đích phi ngoại giao như du lịch hoặc thăm viếng cá nhân.

A-2 Công vụ

Đối tượng

Những người thực hiện công vụ của chính phủ nước ngoài hoặc tổ chức quốc tế được chính phủ Đại Hàn Dân Quốc phê chuẩn
Nhân viên hành chính, kỹ thuật và phục vụ của các cơ quan đại diện ngoại giao và cơ quan lãnh sự
Các nhân viên của trụ sở chính hoặc văn phòng của các tổ chức quốc tế thực hiện công vụ
Những người thực hiện các hội nghị, đoàn đại biểu hoặc dự án chính thức do một chính phủ hoặc tổ chức quốc tế phái cử
Các thành viên gia đình sống cùng hộ gia đình được công nhận theo tiêu chuẩn của Bộ Tư pháp và Bộ Ngoại giao

Khác biệt so với A-1

A-1 tập trung vào thân phận ngoại giao cùng các quyền ưu đãi và miễn trừ ngoại giao. A-2 tập trung vào những người không phải là nhà ngoại giao, nhưng thực hiện công vụ của một chính phủ hoặc tổ chức quốc tế. Ngay cả những người có hộ chiếu phổ thông cũng có thể đủ điều kiện nhận A-2 nếu thân phận nhân viên chính phủ hoặc tổ chức quốc tế và mục đích công vụ của họ được xác nhận bằng các giấy tờ chính thức.

Thời gian và giấy tờ

Giới hạn trên cho thời gian lưu trú là thời gian thực hiện công vụ. Cùng với đơn đăng ký, hộ chiếu và ảnh, bạn nộp lệnh phái cử, giấy chứng nhận công tác, công hàm từ chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế hoặc bộ ngành liên quan, và các giấy tờ về quan hệ gia đình.

A-3 Hiệp định

Đối tượng

Tư cách này dành cho những người tham gia các hoạt động theo hiệp định giữa Đại Hàn Dân Quốc và các chính phủ nước ngoài hoặc tổ chức quốc tế, hoặc những người được công nhận địa vị lưu trú đặc biệt như miễn đăng ký người nước ngoài theo hiệp định, và các thành viên gia đình được công nhận của họ.

Các ví dụ tiêu biểu

Những người thuộc đối tượng áp dụng của "Hiệp định theo Điều IV của Hiệp ước Phòng thủ Tương hỗ giữa Đại Hàn Dân Quốc và Hợp chúng quốc Hoa Kỳ, liên quan đến các cơ sở và khu vực cũng như quy chế của các lực lượng vũ trang Hoa Kỳ tại Đại Hàn Dân Quốc", tức là SOFA
Những người tham gia chương trình Fulbright của Ủy ban Giáo dục Hàn Quốc - Hoa Kỳ (한·미 교육위원단)
Những người khác mà các điều ước do Đại Hàn Dân Quốc ký kết quy định rõ việc áp dụng A-3

A-3-99 được hướng dẫn là mã hành chính liên quan đến Fulbright trong sổ tay hướng dẫn mới nhất của Bộ Tư pháp. Các hoạt động và thời gian cụ thể, như hỗ trợ giáo dục và nghiên cứu, trợ giảng tiếng Anh và đào tạo quản lý giáo dục quốc tế, được đánh giá dựa trên thư xác nhận của Ủy ban Giáo dục Hàn Quốc - Hoa Kỳ và thời gian nhận học bổng.

Thời gian và giấy tờ

Giới hạn trên cho thời gian lưu trú là khoảng thời gian thân phận được duy trì hoặc thời hạn do hiệp định quy định. Ngoài đơn đăng ký, hộ chiếu và ảnh, bạn cần giấy tờ chứng minh phái cử, công tác hoặc thân phận, công hàm từ cơ quan liên quan và giấy xác nhận áp dụng hiệp định. Đối với Fulbright, thư xác nhận thân phận và học bổng từ Ủy ban Giáo dục Hàn Quốc - Hoa Kỳ là thiết yếu, còn đối với SOFA, thẻ căn cước liên quan, mệnh lệnh và xác nhận của bên bảo lãnh là quan trọng.

Khi bạn mất tư cách

Tư cách A-3 của bạn có thể chấm dứt do nghỉ hưu, hết hạn hợp đồng hoặc mất thân phận theo hiệp định. Nếu bạn muốn tiếp tục ở lại Hàn Quốc sau thời điểm đó, sổ tay hướng dẫn mới nhất nêu rõ rằng về nguyên tắc bạn phải nộp đơn trong vòng 30 ngày kể từ ngày bạn mất thân phận, để xem bạn có thể chuyển sang một tư cách lưu trú phù hợp khác hay không. Nếu bạn xuất cảnh trong vòng 30 ngày, giấy phép chuyển đổi riêng có thể không cần thiết, nhưng hãy kiểm tra ngày kết thúc thân phận và ngày dự định xuất cảnh của bạn với 1345.

Các thành viên gia đình diện A là ai?

Vợ/chồng và con cái là trường hợp điển hình, nhưng không phải tất cả cha mẹ, con cái đã thành niên và anh chị em ruột đều tự động được bao gồm. Phạm vi công nhận thay đổi tùy thuộc vào quốc gia phái cử hoặc tổ chức quốc tế, các hiệp định, 상호주의, mối quan hệ phụ dưỡng, việc bạn có sống cùng nhau hay không và tiêu chuẩn tiếp nhận của Bộ Ngoại giao.

Các thành viên gia đình cần chuẩn bị những giấy tờ sau:

Các giấy tờ quan hệ gia đình chính thức như giấy chứng nhận kết hôn và giấy khai sinh
Bản dịch, công chứng, và việc có cần Apostille (아포스티유, xác nhận có giá trị quốc tế chứng minh giấy tờ là thật) hay chứng thực lãnh sự hay không
Hộ chiếu của người nộp đơn chính, giấy tờ về tư cách diện A và thời gian nhiệm kỳ
Các giấy tờ thể hiện rằng bạn sống cùng nhau hoặc nhận hỗ trợ tài chính

Nếu các thành viên gia đình muốn tham gia học tập, làm việc hoặc kinh doanh riêng, đừng cho rằng những hoạt động đó tự động được bao gồm trong tư cách gia đình diện A, và hãy kiểm tra xem có bắt buộc phải có giấy phép trước hay không.

Việc làm cho người có visa diện A và gia đình của họ

Nguyên tắc

Visa diện A được cấp cho các hoạt động ngoại giao, công vụ và hiệp định. Về nguyên tắc, bạn cần 체류자격외활동허가 để làm công việc có nhận lương ngoài các nhiệm vụ công vụ đã được phê chuẩn của bạn.

Gia đình của thành viên cơ quan đại diện ngoại giao A-1 và A-2

Đối với các thành viên gia đình của thành viên cơ quan đại diện ngoại giao tại Hàn Quốc, một số trường hợp yêu cầu phải xác nhận 상호주의, có 취업추천 (thư giới thiệu việc làm chính thức) từ Bộ Ngoại giao và được cơ quan xuất nhập cảnh cho phép. Thông thường, các hoạt động chuyên môn theo diện D-1, D-6 và E-1 đến E-7 được xem xét. Tuy nhiên, cơ sở giải trí E-6-2, kỹ thuật viên lành nghề E-7-4 và 단순노무 bị loại trừ hoặc hạn chế. 상호주의 và các loại công việc được phép có thể thay đổi theo từng quốc gia, vì vậy đừng sử dụng các danh sách quốc gia cũ.

Quy trình tiêu chuẩn diễn ra như sau:

Xác nhận hợp đồng lao động, nhiệm vụ công việc và các yêu cầu về bằng cấp chuyên môn.
Cơ quan đại diện ngoại giao của bạn yêu cầu 취업추천 từ bộ phận liên quan tại Bộ Ngoại giao.
Sau khi Bộ Ngoại giao giới thiệu và thông báo về trường hợp đó, bạn nộp đơn xin 체류자격외활동허가 tại cơ quan xuất nhập cảnh phụ trách.
Chỉ làm việc trong phạm vi người sử dụng lao động, nhiệm vụ, địa điểm và thời gian được ghi trên giấy phép của bạn.

Thời gian cấp phép được quyết định trong phạm vi thời hạn hợp đồng của bạn và nhiệm kỳ của người nộp đơn chính. Giới hạn trên chung trong sổ tay hướng dẫn mới nhất là 2 năm, và 상호주의 đối với Hoa Kỳ được liệt kê là lên đến 3 năm.

Gia đình của nhân viên tổ chức quốc tế

Các ngoại lệ đặc biệt có thể áp dụng cho vợ/chồng và con chưa thành niên của nhân viên tổ chức quốc tế có tư cách A-1 hoặc A-2. Tùy thuộc vào tổ chức quốc tế và phạm vi gia đình, bạn có thể nộp đơn xin giấy phép của cơ quan xuất nhập cảnh mà không cần 상호주의 hay thư giới thiệu từ Bộ Ngoại giao, nhưng bản thân yêu cầu về giấy phép trước không bị loại bỏ. Thông thường, các hoạt động khác ngoài 단순노무 đều đủ điều kiện, và thời gian cấp phép được xem xét trong vòng 1 năm.

Người có visa A-3 và gia đình của họ

Nếu người có tư cách A-3 theo SOFA muốn bổ sung các hoạt động từ E-1 đến E-7, bạn phải xin 체류자격외활동허가 trước. Bạn cần giấy tờ chứng minh tư cách SOFA, sự đồng ý của bên bảo lãnh, hợp đồng lao động và các giấy tờ chứng minh năng lực chuyên môn cho công việc. Nếu người sử dụng lao động của bạn thay đổi, bạn phải xin giấy phép mới.

Học tập

Những người có tư cách từ A-1 đến A-3 nằm trong danh sách các tư cách có thể học tập mà không cần 체류자격외활동허가 riêng, miễn là việc này không cản trở mục đích lưu trú ban đầu là ngoại giao, công vụ hoặc hiệp định. Tuy nhiên, nếu việc học tập toàn thời gian thực tế chấm dứt các nhiệm vụ chính của bạn, hoặc nếu việc học tập kết hợp học bổng với làm việc, hãy kiểm tra lại với cơ quan của bạn và cơ quan xuất nhập cảnh.

Đăng ký, địa chỉ, tái nhập cảnh và sinh con đối với visa diện A

Đăng ký người nước ngoài

A-1 đến A-3 là các tư cách tiêu biểu được miễn các yêu cầu đăng ký người nước ngoài theo pháp luật và các hiệp định. Tuy nhiên, nếu bạn muốn, có một thủ tục để đăng ký phục vụ cho các tiện ích sinh hoạt hàng ngày như xác minh danh tính trực tuyến, ngân hàng và viễn thông. Bạn không trở thành người cư trú bất hợp pháp chỉ vì bạn không đăng ký, nhưng bạn có thể cần các giấy tờ tùy thân thay thế như thẻ căn cước của Bộ Ngoại giao hoặc giấy xác nhận của cơ quan đại diện ngoại giao.

Khi bạn được miễn các yêu cầu đăng ký, quy định 체류지 변경신고 (khai báo thay đổi nơi cư trú) dành cho người nước ngoài đã đăng ký cũng không áp dụng theo cùng một cách. Thay vào đó, bạn phải tuân theo các thủ tục nội bộ để thông báo cho cơ quan đại diện ngoại giao, Bộ Ngoại giao hoặc bên bảo lãnh của bạn về những thay đổi về địa chỉ và gia đình.

Tái nhập cảnh

Đối với những người cư trú dài hạn đã đăng ký, giấy phép tái nhập cảnh thường được miễn nếu bạn quay trở lại trong vòng 1 năm kể từ ngày xuất cảnh và thời gian lưu trú của bạn vẫn còn hiệu lực. Nếu bạn đã nhập cảnh bằng visa nhập cảnh một lần hoặc chưa đăng ký tư cách diện A của mình, hãy kiểm tra trước khi xuất cảnh xem bạn có visa nhập cảnh nhiều lần hay không, nhiệm kỳ của bạn và liệu bạn có cần giấy phép tái nhập cảnh để quay trở lại hay không.

Trẻ em sinh ra tại Hàn Quốc

Trẻ em nước ngoài sinh ra tại Hàn Quốc phải xin tư cách lưu trú trong vòng 90 ngày kể từ ngày sinh. Nếu trẻ xuất cảnh trong vòng 90 ngày, có thể có trường hợp ngoại lệ không cần cấp tư cách lưu trú riêng, nhưng hãy kiểm tra việc khai sinh, hộ chiếu, tư cách diện A của gia đình và các quy định của hiệp định với cơ quan đại diện ngoại giao, Bộ Ngoại giao và cơ quan xuất nhập cảnh.

Giấy chứng nhận xét nghiệm bệnh lao

Cẩm nang mới nhất của Bộ Tư pháp liệt kê A-1 đến A-3 vào diện được miễn nộp giấy chứng nhận xét nghiệm bệnh lao đối với việc lưu trú dài hạn. Tuy nhiên, các biện pháp y tế và kiểm dịch tại thời điểm nhập cảnh là riêng biệt.

3. G-1 và các mã chi tiết

G-1 Khác là gì?

Theo Nghị định thi hành Luật Quản lý Xuất nhập cảnh, đây là tư cách còn lại được cấp cho những người được Bộ trưởng Bộ Tư pháp công nhận trong số những người không đủ điều kiện cho các hạng mục tư cách lưu trú khác từ A-1 đến H-2. Nói một cách đơn giản, tư cách này được xem xét như một giải pháp cuối cùng khi bạn không thể phù hợp với bất kỳ tư cách nào khác.

Các đặc điểm chính

Đây không phải là tư cách thay thế cho các mục đích làm việc, học tập hoặc kinh doanh thông thường.
Bạn phải có một lý do cụ thể, chẳng hạn như khó xuất cảnh khỏi Hàn Quốc, điều trị y tế, 권리구제 hoặc được bảo hộ.
Phần lớn mọi người nộp đơn sau khi tình trạng lưu trú hiện tại của họ thay đổi bên trong Hàn Quốc.
Việc cho phép lưu trú chỉ mang tính tạm thời và có thể không được gia hạn một khi lý do cơ bản chấm dứt.
Các quy định về việc làm, gia đình và chuyển đổi tư cách khác nhau theo từng mã chi tiết.

Theo luật, giới hạn trên cho một lần thời gian lưu trú về nguyên tắc là 1 năm, nhưng trên thực tế tư cách này được cấp trong 3 tháng, 6 tháng hoặc 1 năm tùy theo vụ việc, thời gian điều trị hoặc thời gian thẩm tra.

Các mã chi tiết G-1 chính trong nháy mắt

Mã chi tiết	Lý do tiêu biểu	Đơn vị thông thường cho lần đầu và gia hạn	Việc làm
G-1-1	Những người đang bồi thường hoặc điều trị 산업재해, và các thành viên gia đình cần thiết	Trong vòng 1 năm, gia hạn thông thường 6 tháng	Không tự động được phép
G-1-2	Những người cần điều trị y tế dài hạn do bệnh tật hoặc tai nạn, và các thành viên gia đình cần thiết	Trong vòng 1 năm, gia hạn thông thường 6 tháng	Không tự động được phép
G-1-3	권리구제 như các vụ kiện dân sự, hình sự, gia đình hoặc hành chính	Thông thường 6 tháng	Không tự động được phép
G-1-4	Khiếu nại và kiện tụng về 임금체불	Thông thường 6 tháng	Không tự động được phép
G-1-5	난민인정 신청자 (người xin công nhận tị nạn)	Trong vòng 6 tháng đến 1 năm	Đáp ứng các yêu cầu, như 6 tháng sau khi nộp đơn, cộng với giấy phép trước
G-1-6	Người được cấp 인도적체류	Thông thường 1 năm	Bắt buộc phải có giấy phép trước
G-1-7	Các thành viên gia đình của những người đã qua đời do tai nạn hoặc các nguyên nhân khác	Tùy từng trường hợp	Giấy phép trước có thể được xem xét cho các đối tượng được bảo hộ cụ thể
G-1-8	Những người tốt nghiệp trung học phổ thông trong số 장기체류 아동 sinh ra tại Hàn Quốc	Theo chính sách và từng trường hợp	Không tự động được phép
G-1-9	Những người gặp khó khăn khi xuất cảnh khỏi Hàn Quốc do mang thai hoặc sinh con	Trong vòng 1 năm, gia hạn thông thường 6 tháng	Không tự động được phép
G-1-10	Bệnh nhân nước ngoài cần điều trị y tế từ 91 ngày trở lên và người đi cùng cần thiết	Trong vòng 1 năm	Không dành cho mục đích làm việc
G-1-11	권리구제 cho các nạn nhân của bạo lực tình dục, buôn bán người, bạo hành hoặc tội phạm nghiêm trọng	Trong vòng 1 năm	Giấy phép trước có thể được xem xét
G-1-12	Vợ/chồng và con chưa thành niên của người được phép 인도적체류	Trong phạm vi thời gian của người nộp đơn chính	Bắt buộc phải có giấy phép trước
G-1-13	Những người tốt nghiệp trung học phổ thông trong số 장기체류 아동 đã nhập cảnh trong giai đoạn sơ sinh hoặc ấu thơ	Theo chính sách và từng trường hợp	Không tự động được phép
G-1-14	Những người tốt nghiệp trung học phổ thông trong số 장기체류 아동 đã nhập cảnh sau giai đoạn ấu thơ	Theo chính sách và từng trường hợp	Không tự động được phép
G-1-15	Anh chị em ruột chưa thành niên của 장기체류 아동 đang đi học	Theo chính sách và từng trường hợp	Không tự động được phép
G-1-19	Mã hành chính trước đây liên quan đến lao động thời vụ tạm thời thời kỳ COVID-19	Không phải là một lộ trình thông thường mới	Không phải là visa lao động thời vụ đang mở hiện nay
G-1-81 đến G-1-83	Các phân loại cha mẹ và người giám hộ liên quan đến việc nuôi dưỡng 장기체류 아동	Theo chính sách và từng trường hợp	Không tự động được phép, hãy kiểm tra giấy phép của bạn
G-1-99	Các lý do khác	Tùy từng trường hợp	Giấy phép trước chỉ có thể được xem xét đối với một số trường hợp bảo hộ nhất định

Các thời gian trong bảng không được đảm bảo tự động. Chúng có thể ngắn hơn tùy thuộc vào việc kết thúc vụ việc, tính khả thi của việc điều trị, chi phí sinh hoạt, địa chỉ, khả năng về nước và thời gian của người nộp đơn chính.

G-1-1 Tai nạn lao động

Đối tượng

Người nước ngoài đang làm thủ tục điều trị dưỡng bệnh và bồi thường tai nạn lao động tại Cơ quan Phúc lợi và Bồi thường Lao động Hàn Quốc do bị thương tích trong công việc
Những người khó xuất cảnh khỏi Hàn Quốc do việc phê duyệt, thẩm định, tái thẩm định tai nạn lao động, kiện tụng hoặc điều trị y tế
Những người được công nhận sự cần thiết, chẳng hạn như vợ/chồng hoặc thành viên gia đình phải chăm sóc bệnh nhân trên thực tế

Giấy tờ cần thiết

Đơn đăng ký tích hợp (통합신청서), hộ chiếu, ảnh và lệ phí
요양승인서 (giấy phê duyệt điều trị dưỡng bệnh) từ Cơ quan Phúc lợi và Bồi thường Lao động Hàn Quốc, cùng các giấy tờ yêu cầu bồi thường và thẩm định tai nạn lao động
Giấy chẩn đoán, thư ý kiến của bác sĩ và thời gian điều trị dự kiến
Giấy tờ chứng minh việc làm và tai nạn, thu nhập và hỗ trợ sinh hoạt, cùng nơi cư trú của bạn
Đối với gia đình đi cùng, giấy tờ chứng minh quan hệ gia đình và sự cần thiết phải chăm sóc

Thời gian cho phép ban đầu được quy định trong vòng 1 năm tùy theo thủ tục điều trị và bồi thường, và việc gia hạn thường theo đơn vị 6 tháng. Nếu tình trạng bệnh nặng, thời gian trong vòng 1 năm có thể được xem xét. Chỉ riêng việc nộp đơn yêu cầu bồi thường tai nạn lao động không tự động cho phép bạn làm việc.

Để tư vấn về tai nạn lao động, hãy sử dụng Cơ quan Phúc lợi và Bồi thường Lao động Hàn Quốc và Bộ Việc làm và Lao động qua số 1350, và sử dụng số 1345 cho các câu hỏi về lưu trú.

G-1-2 Điều trị bệnh tật hoặc tai nạn

Mục này áp dụng cho những người gặp phải bệnh tật nghiêm trọng hoặc tai nạn trong khi đang lưu trú hợp pháp tại Hàn Quốc. Tư cách này được xem xét khi bạn không thể duy trì tư cách lưu trú hiện tại hoặc không thể xuất cảnh khỏi Hàn Quốc ngay lập tức vì lý do đó. Trường hợp này cũng có thể bao gồm những người khách đến thăm ngắn hạn gặp phải tai nạn ngoài ý muốn.

Bệnh nhân nước ngoài nhập cảnh vào Hàn Quốc ngay từ đầu để điều trị y tế dài hạn nên xem xét G-1-10 trước, không phải G-1-2.

Giấy tờ cần thiết

Thư ý kiến của bác sĩ nêu rõ tên chẩn đoán, sự cần thiết phải điều trị, thời gian điều trị ngoại trú hoặc nằm viện, và lý do vì sao việc xuất cảnh khỏi Hàn Quốc gặp khó khăn
Giấy tờ chứng minh khả năng tài chính hoặc bảo lãnh để chi trả chi phí điều trị y tế và sinh hoạt
Giấy tờ chứng minh nơi cư trú của bạn, quan hệ gia đình và sự cần thiết phải chăm sóc
Giấy tờ thể hiện tư cách lưu trú trước đây của bạn và hoàn cảnh xảy ra tai nạn

Thời gian cho phép ban đầu là trong vòng 1 năm, và việc gia hạn sẽ kiểm tra lại sự cần thiết điều trị y tế thực tế thường là trong vòng 6 tháng.

G-1-3 Bảo vệ quyền lợi như kiện tụng

Mục này áp dụng cho những người phải ở lại Hàn Quốc do các vụ việc dân sự, hình sự, gia đình hoặc hành chính. Các ví dụ bao gồm các vụ kiện đòi bồi thường thiệt hại hoặc hoàn trả tiền đặt cọc, các vụ việc trợ giúp pháp lý, các phiên tòa hình sự đang trong tình trạng bảo lãnh hoặc được tại ngoại, và các thủ tục kháng cáo.

Không phải mọi trường hợp đều được chấp thuận chỉ vì có tranh chấp tồn tại. Cơ quan xuất nhập cảnh sẽ xem xét liệu bạn có phải đích thân có mặt hoặc thực hiện các thủ tục tại Hàn Quốc hay không, tiến trình vụ việc, liệu chỉ một mình luật sư có đủ hay không, hỗ trợ sinh hoạt, địa chỉ và khả năng quay trở về nước.

Giấy tờ cần thiết

Đơn khiếu nại, đơn khởi kiện, giấy tiếp nhận thụ lý vụ việc và thông báo ngày xét xử của tòa án
Xác nhận từ viện kiểm sát, tòa án, cơ quan điều tra hoặc tổ chức trợ giúp pháp lý
Bản ý kiến của luật sư và giấy tờ chứng minh sự hiện diện trực tiếp của bạn là cần thiết
Giấy tờ chứng minh chi phí sinh hoạt, nơi cư trú của bạn và các bảo lãnh

Thời gian này thường được cấp và gia hạn trong vòng 6 tháng. Nếu vụ việc kết thúc hoặc sự cần thiết phải ở lại Hàn Quốc của bạn không còn, căn cứ để gia hạn cũng có thể biến mất.

G-1-4 Nợ lương

Mục này được xem xét khi một người nước ngoài đã làm việc tại Hàn Quốc nộp đơn khiếu nại về tiền lương chưa được trả lên Bộ Việc làm và Lao động và cần tiếp tục quá trình điều tra, hòa giải hoặc kiện tụng, nhưng thời gian lưu trú hiện tại sắp hết hạn.

Giấy tờ cần thiết

Giấy tiếp nhận đơn khiếu nại của Bộ Việc làm và Lao động, giấy xác nhận nợ lương và thông tin chi tiết về người sử dụng lao động, hoặc giấy tờ về tiến trình vụ việc
Hợp đồng lao động, bảng lương, sao kê giao dịch ngân hàng và bằng chứng về việc đi lại làm việc và làm việc
Giấy tờ về vụ kiện dân sự hoặc lệnh thanh toán
Giấy tờ chứng minh chi phí sinh hoạt và nơi cư trú của bạn

Tiến trình vụ việc thường được kiểm tra trong vòng 6 tháng. Thời gian chuẩn bị xuất cảnh sau khi việc bảo vệ quyền lợi kết thúc chỉ được cấp trong các trường hợp có hạn chế. Bạn không thể tự động làm việc tại nơi làm việc mới trong khi chờ nhận tiền lương chưa được trả.

G-1-5 Người nộp đơn xin tị nạn

Ai là đối tượng?

Theo Luật Tị nạn, mục này áp dụng cho những người đã nộp đơn xin tư cách tị nạn tại Đại Hàn Dân Quốc và đang trong quá trình thẩm định, khiếu nại hoặc kiện tụng. Giấy tiếp nhận đơn xin tị nạn và tiến trình vụ việc đang diễn ra là điều kiện thiết yếu.

G-1-5 không phải là visa thông thường mà bạn nhận trước tại cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài trước khi nhập cảnh. Việc lưu trú của bạn được quản lý sau khi bạn nộp đơn xin tị nạn thông qua các thủ tục theo luật định bên trong Đại Hàn Dân Quốc hoặc tại cảng nhập cảnh.

Thời gian và nghĩa vụ

Bạn nhận được thời gian lưu trú trong vòng 6 tháng đến 1 năm tùy thuộc vào lý do và thủ tục của bạn.
Bạn phải khai báo chính xác địa chỉ và thông tin liên lạc của mình, đồng thời tuân thủ các buổi phỏng vấn, nộp giấy tờ và yêu cầu có mặt.
Nếu bạn không có hộ chiếu, các giấy tờ thay thế như bản giải trình lý do có thể được xem xét, nhưng điều này không loại bỏ yêu cầu xác minh danh tính.
Nếu người nộp đơn cố tình trì hoãn thủ tục, điều này có thể ảnh hưởng bất lợi đến việc tính toán các thời điểm như khi nào giấy phép làm việc có hiệu lực.

Việc làm

Về nguyên tắc, bạn có thể làm việc sau 6 tháng kể từ ngày nộp đơn xin tị nạn, nhưng đây không phải là giấy phép làm việc tự động. Bạn phải có hợp đồng lao động và xin 체류자격외활동허가 từ cơ quan xuất nhập cảnh phụ trách trước khi làm việc. Nếu sinh kế của bạn gặp khó khăn nghiêm trọng vì những lý do ngoài tầm kiểm soát của bạn, việc xem xét ngoại lệ có thể được thực hiện ngay cả trước 6 tháng.

단순노무 có thể được thực hiện trong phạm vi được phép, nhưng có các lĩnh vực bị hạn chế như xây dựng, cờ bạc, cơ sở giải trí, giải trí người lớn và dạy kèm riêng. Các công việc chuyên môn đòi hỏi trình độ tương đương diện E, chẳng hạn như bằng cấp, chứng chỉ và kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan. Nếu bạn đổi người sử dụng lao động, bạn phải xin giấy phép mới.

Nộp đơn xin tư cách tị nạn không phải là con đường vòng để lấy visa làm việc. Việc nộp giấy tờ giả mạo có thể dẫn đến các hình phạt nghiêm khắc không chỉ đối với việc xét duyệt tị nạn, mà còn đối với việc lưu trú và việc nhập cảnh vào Hàn Quốc trong tương lai của bạn.

G-1-6 Người được cấp phép lưu trú nhân đạo

Mục này áp dụng cho những người không được công nhận là người tị nạn, nhưng được cấp phép lưu trú vì họ không thể bị đưa trở về quê hương do có nguy cơ bị tra tấn hoặc chịu đối xử hay trừng phạt vô nhân đạo khác. Địa vị pháp lý của họ không giống như người được công nhận là người tị nạn.

Bạn thường nhận được thời gian lưu trú trong vòng 1 năm kể từ ngày có thông báo quyết định.
Nếu các lý do nhân đạo tiếp tục tồn tại, việc gia hạn sẽ được xem xét trong vòng 1 năm.
Nếu các lý do biến mất hoặc việc trở về an toàn trở nên khả thi, việc gia hạn có thể bị hạn chế.
Đối với việc làm, bạn cần có 체류자격외활동허가 sau khi ký hợp đồng lao động.
단순노무 được cho phép có thể được thực hiện, nhưng bạn phải tuân thủ các quy định về nhóm ngành nghề bị hạn chế.
Ngành xây dựng chỉ được xem xét khi đáp ứng các yêu cầu bổ sung, chẳng hạn như giấy phép trước và khóa đào tạo an toàn vệ sinh cơ bản cho ngành xây dựng.

Hãy kiểm tra xem vợ/chồng và con chưa thành niên của người có tư cách G-1-6 có thể ở cùng nhau theo diện G-1-12 hay không.

G-1-7 Gia đình của người đã mất và các trường hợp liên quan

Trường hợp này có thể bao gồm các tình huống mà thành viên gia đình của người nước ngoài đã qua đời tại Hàn Quốc do tai nạn lao động, tai nạn hoặc tội phạm phải ở lại để lo tang lễ, bồi thường, điều tra, xét xử hoặc bảo vệ quyền lợi của họ. Vì các sổ tay hướng dẫn công khai không liệt kê mọi tình huống theo các tiêu chí cố định, các trường hợp sẽ nhận được sự xem xét riêng lẻ tập trung vào các xác nhận của cơ quan hữu quan và sự cần thiết phải ở lại Hàn Quốc.

Hướng dẫn cấp phép làm việc trong sổ tay hướng dẫn mới nhất cho phép xem xét 체류자격외활동허가 cho những người có tư cách G-1-7 được công nhận nhu cầu bảo vệ. Tuy nhiên, điều này không có nghĩa là tất cả người có tư cách G-1-7 đều có thể tự động làm việc.

G-1-9 Mang thai và sinh con

Mục này được xem xét từ góc độ nhân đạo khi một người không thể xuất cảnh khỏi Hàn Quốc ngay lập tức do mang thai, sinh con hoặc hồi phục sau sinh, và không có tư cách lưu trú nào khác giải quyết được tình huống này.

Giấy tờ cần thiết

Giấy chứng nhận y tế hoặc thư ý kiến của bác sĩ nêu rõ ngày dự sinh, tình trạng sức khỏe và liệu việc di chuyển bằng đường hàng không có thể thực hiện được hay không
Giấy tờ chứng minh khả năng tài chính để chi trả chi phí sinh con, chăm sóc y tế và sinh hoạt
Giấy tờ chứng minh vợ/chồng, người giám hộ, bảo lãnh danh tính và các mối quan hệ gia đình
Giấy tờ thể hiện nơi cư trú của bạn, kế hoạch xuất cảnh và lịch sử lưu trú trước đây

Thời gian cho phép ban đầu là trong vòng 1 năm, và việc gia hạn sẽ xem xét sự cần thiết thường là trong vòng 6 tháng. Bản thân việc mang thai không tạo ra quyền định cư lâu dài hoặc làm việc. Quốc tịch của một đứa trẻ sinh ra tại Hàn Quốc không tự động có được chỉ dựa vào nơi sinh, vì vậy hãy kiểm tra cả luật quốc tịch của cha mẹ và Luật Quốc tịch của Đại Hàn Dân Quốc.

G-1-10 Bệnh nhân nước ngoài dài hạn và người đi cùng

Đối tượng

Bệnh nhân nước ngoài cần điều trị, phục hồi chức năng hoặc chăm sóc y tế từ 91 ngày trở lên tại một cơ sở y tế Hàn Quốc
Vợ/chồng, thành viên gia đình trực hệ hoặc người chăm sóc cho bệnh nhân thực sự cần thiết cho việc điều trị
Những người có kết quả xét nghiệm xác nhận cần điều trị dài hạn sau khi nhập cảnh bằng B-1, B-2 hoặc C-3-3

Điều trị ngắn hạn thường thuộc diện du lịch y tế C-3-3, và điều trị dài hạn từ 91 ngày trở lên thuộc diện G-1-10. Cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài, 외국인환자 유치기관 (cơ quan hỗ trợ bệnh nhân nước ngoài đã đăng ký), và cơ quan xuất nhập cảnh sẽ quyết định dựa trên thời gian thực tế và kế hoạch điều trị của bạn.

Giấy tờ chính

Đơn đăng ký tích hợp cho visa và lưu trú, hộ chiếu, ảnh và lệ phí
Giấy chứng nhận y tế, thư ý kiến của bác sĩ, xác nhận đặt chỗ và kế hoạch điều trị từ một cơ sở y tế Hàn Quốc
Chi phí điều trị ước tính, số tiền đã thanh toán và khả năng chi trả chi phí sinh hoạt
Các giấy tờ liên quan nếu có bảo lãnh từ 외국인환자 유치기관
Quan hệ gia đình của người đi cùng hoặc bằng chứng về sự cần thiết phải chăm sóc
Nơi lưu trú tại Hàn Quốc

Thời gian lưu trú được cấp và gia hạn trong vòng 1 năm để phù hợp với thời gian điều trị. Thời gian của người đi cùng cũng khó có thể vượt quá thời gian điều trị của bệnh nhân. Bệnh nhân và người đi cùng không thể nhập cảnh vì mục đích làm việc.

Thay đổi chính sách du lịch y tế năm 2026

Vào tháng 9 năm 2025, Bộ Tư pháp đã mở rộng số lượng 외국인환자 유치기관 xuất sắc từ 39 lên 90 đơn vị. Các cơ quan được chỉ định nhận được các lợi ích như đơn giản hóa giấy tờ nộp đơn, nộp đơn xin visa điện tử được cấp trong vòng 3 ngày sau khi nộp đơn, và mở rộng phạm vi các thành viên gia đình đi cùng có thể được mời. Tiếp theo, trong một thông cáo báo chí chính thức vào ngày 17 tháng 4 năm 2026, Bộ đã thông báo rằng họ sẽ sắp xếp mới các yêu cầu và thủ tục xét duyệt để cấp visa nhập cảnh nhiều lần C-3 ngắn hạn hoặc visa G-1 dài hạn dễ dàng hơn cho người nước ngoài đến khám chữa bệnh nhiều lần hoặc du lịch chăm sóc sức khỏe. Nội dung sau là một cải tiến dự kiến sẽ có hiệu lực, vì vậy hãy kiểm tra Hướng dẫn cải tiến visa du lịch y tế (2026-04-17) từ Bộ Tư pháp, sổ tay hướng dẫn mới nhất và các tiêu chuẩn của Cổng thông tin Visa Hàn Quốc vào ngày nộp đơn.

Đừng tin vào những lời quảng cáo từ các môi giới chưa đăng ký tuyên bố "bảo đảm 100% visa y tế dài hạn", và hãy kiểm tra việc đăng ký của các cơ sở y tế và cơ quan đại lý, việc hoàn trả chi phí điều trị, phạm vi người đi cùng và mã thực tế được cấp.

G-1-11 Nạn nhân của tội phạm và bạo lực

Mục này dành cho nạn nhân của bạo lực tình dục, ép buộc bán dâm, mua bán người, hành hung lặp đi lặp lại, lạm dụng hoặc các tội phạm nghiêm trọng. Tư cách này được xem xét trong khi bạn tiến hành các thủ tục bảo vệ quyền lợi, chẳng hạn như điều tra, xét xử, bồi thường thiệt hại và bảo vệ.

Giấy tờ chính

Xác nhận tiếp nhận vụ việc, điều tra hoặc xét xử từ cảnh sát, viện kiểm sát hoặc tòa án
Thư xác nhận từ tổ chức hỗ trợ nạn nhân, trung tâm tư vấn hoặc nơi tạm trú
Giấy chứng nhận y tế, hồ sơ tư vấn và tài liệu về lệnh bảo vệ cùng các biện pháp tạm thời
Giấy tờ về các thủ tục trợ giúp pháp lý và bồi thường thiệt hại
Giấy tờ chứng minh nơi lưu trú an toàn và hỗ trợ sinh hoạt

Sự cần thiết phải bảo vệ quyền lợi được xem xét trong vòng 1 năm cho thời gian ban đầu. Nếu bạn cần chi phí sinh hoạt, bạn có thể nộp đơn xin 체류자격외활동허가, và 단순노무 được phê duyệt hoặc công việc chuyên môn đủ điều kiện có thể được xem xét. Việc là nạn nhân không làm cho công việc được thực hiện trước khi có giấy phép trở thành hợp pháp.

Hãy gọi cảnh sát theo số 112 nếu xảy ra bạo lực khẩn cấp, giam giữ hoặc thu giữ hộ chiếu, gọi 119 khi có tình huống khẩn cấp, gọi 1366 để tư vấn về bạo lực đối với phụ nữ, và gọi 1345 để tư vấn về lưu trú xuất nhập cảnh.

G-1-12 Gia đình của người được phép lưu trú nhân đạo

Vợ/chồng và con chưa thành niên của người được phép lưu trú nhân đạo G-1-6 là nhóm đối tượng chính. Con chưa thành niên đã kết hôn và một số đối tượng nhất định khác có thể bị loại trừ khỏi phạm vi này.

Lý do lưu trú nhân đạo và thời gian lưu trú của người nộp đơn chính phải còn hiệu lực.
Bạn phải chứng minh giấy chứng nhận kết hôn hoặc giấy khai sinh, bản dịch thuật và công chứng, cùng mối quan hệ sống chung hoặc phụ dưỡng.
Thời gian được phép dành cho các thành viên gia đình thường nằm trong khoảng thời gian còn lại của người nộp đơn chính.
Không tự động được phép làm việc chỉ vì bạn là gia đình, và bạn cần có 체류자격외활동허가 trước.

Nếu tư cách G-1-6 của người nộp đơn chính kết thúc, các thành viên gia đình cũng có thể không có căn cứ riêng để ở lại, vì vậy hãy kiểm tra trước xem từng người có đủ điều kiện cho một tư cách khác hay không.

G-1-99 Các lý do khác

Mã này quản lý các trường hợp không hoàn toàn phù hợp chính xác với các mã chi tiết khác, nhưng được Bộ trưởng Bộ Tư pháp công nhận sự cần thiết phải lưu trú. Điều này không có nghĩa là "tất cả các lý do khó giải thích đều là G-1-99" hoặc "đây là visa diện Khác mà bất kỳ ai cũng có thể nộp đơn".

Một trường hợp tiêu biểu được nêu trong sổ tay hướng dẫn mới nhất là khi một đứa trẻ dưới 17 tuổi sinh ra tại Hàn Quốc có cha mẹ là người nộp đơn xin tị nạn G-1-5 đang lưu trú hợp pháp chưa nộp đơn xin tư cách tị nạn riêng. G-1-99 được xem xét trong khoảng thời gian lưu trú còn lại của cha mẹ, và các giấy tờ thay thế như bản giải trình lý do có thể được xem xét nếu không thể cấp hộ chiếu.

Ngay cả khi G-1-99 được hiển thị trên bảng cho phép làm việc, điều đó không có nghĩa là tất cả những người có tư cách G-1-99 đều có thể làm việc. Hãy kiểm tra xem các tình tiết thực tế của bạn có đủ điều kiện để được cấp phép hay không, chẳng hạn như tư cách nạn nhân tội phạm hoặc bảo vệ nhân đạo, và kiểm tra xem giấy phép thực tế của bạn có ghi rõ nơi làm việc, loại công việc và thời hạn hay không.

Chính sách dành cho trẻ em lưu trú dài hạn: G-1-8, 13, 14, 15 và từ 81 đến 83

Mục đích của chính sách

Chế độ này xem xét quyền học tập và nền tảng sinh sống của 장기체류 아동, tức những trẻ em đã đi học tại Hàn Quốc trong thời gian dài. Nếu đáp ứng một số điều kiện nhất định, chế độ này sẽ cấp tư cách lưu trú cho trẻ em, đồng thời quản lý tạm thời việc lưu trú của anh chị em chưa thành niên, cha mẹ và người nuôi dưỡng.

Thời hạn nộp đơn hiện tại cho Phương án Cấp tư cách lưu trú cho trẻ em lưu trú dài hạn của Bộ Tư pháp là từ 2025-04-01 đến 2028-03-31. Chính sách này được công bố vào năm 2025, nhưng các mã liên quan tiếp tục được xác nhận trong sổ tay hướng dẫn lưu trú mới nhất ngày 7 tháng 8 năm 2026 và Báo cáo Thống kê Hàng tháng tháng 6 năm 2026, do đó đây được xem là chính sách có hiệu lực tính đến ngày chuẩn.

Các điều kiện chính đối với trẻ em

Các phân loại chính của chính sách chính thức như sau. Bạn phải kiểm tra các chi tiết cụ thể về độ tuổi, trường học, thời gian lưu trú liên tục, vi phạm pháp luật và thời hạn nộp đơn với cơ quan xuất nhập cảnh phụ trách.

Trẻ em sinh ra tại Hàn Quốc hoặc nhập cảnh trước 6 tuổi, đã lưu trú tại Hàn Quốc từ 6 năm trở lên, hiện đang học tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông hoặc đã tốt nghiệp trung học phổ thông
Trẻ em nhập cảnh sau 6 tuổi, đã lưu trú tại Hàn Quốc từ 7 năm trở lên, hiện đang học tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông hoặc đã tốt nghiệp trung học phổ thông

Trẻ em đang đi học có thể được áp dụng các mã thuộc diện D để phù hợp với cấp học và hoàn cảnh. Nếu khó chuyển đổi ngay sang tư cách thông thường như du học hoặc việc làm sau khi tốt nghiệp trung học phổ thông, các mã G-1-8, 13 và 14 có thể được sử dụng tạm thời.

Các mã xuất hiện trong số liệu thống kê

Mã	Tên gọi và ý nghĩa trong số liệu thống kê năm 2026 của Bộ Tư pháp
G-1-8	Người tốt nghiệp trung học phổ thông trong số trẻ em lưu trú dài hạn sinh ra tại Hàn Quốc
G-1-13	Người tốt nghiệp trung học phổ thông trong số trẻ em lưu trú dài hạn nhập cảnh khi còn là trẻ sơ sinh hoặc trẻ nhỏ
G-1-14	Người tốt nghiệp trung học phổ thông trong số trẻ em lưu trú dài hạn nhập cảnh sau thời kỳ ấu thơ
G-1-15	Anh chị em chưa thành niên của trẻ em đang đi học
G-1-81	Phân loại liên quan đến việc nuôi dưỡng trẻ em sinh ra tại Hàn Quốc
G-1-82	Phân loại liên quan đến việc nuôi dưỡng trẻ em nhập cảnh khi còn là trẻ sơ sinh hoặc trẻ nhỏ
G-1-83	Phân loại liên quan đến việc nuôi dưỡng trẻ em nhập cảnh sau thời kỳ ấu thơ

Mã G-1-81 đến G-1-83 dành cho cha mẹ và người nuôi dưỡng không phải là chế độ cấp quyền thường trú tách biệt khỏi tư cách của trẻ em. Các điều kiện chính sách như việc từng lưu trú bất hợp pháp, tiền phạt vi phạm, cam kết xuất cảnh, tình trạng đi học hoặc tốt nghiệp của trẻ em và mối quan hệ phụ dưỡng đều được xem xét riêng từng trường hợp.

Quyền và hạn chế quan trọng

Trong sổ tay hướng dẫn mới nhất, G-1-8, 13 và 14 được đưa vào danh sách các tư cách lưu trú cho phép tham gia hoạt động du học mà không cần giấy phép riêng, miễn là không xâm phạm mục đích lưu trú ban đầu.
Ba mã này được đưa vào danh sách các trường hợp ngoại lệ được nới lỏng hạn chế chuyển đổi tư cách lưu trú sang du học D-2 tại Hàn Quốc so với tư cách G-1 thông thường.
Tuy nhiên, việc làm không tự động được phép. Khi chuyển tiếp lên đại học, đào tạo nghề hoặc tìm việc làm sau khi tốt nghiệp trung học phổ thông, bạn phải đáp ứng các điều kiện của tư cách mục tiêu và nhận giấy phép chuyển đổi.
Thời gian và hoạt động của anh chị em và cha mẹ gắn liền với trẻ em và thời hạn chính sách, và mỗi người đều cần giấy phép riêng.

Chuẩn bị hồ sơ nộp đơn

Hồ sơ ghi nhận việc sinh ra, nhập cảnh và xuất cảnh của trẻ em
Giấy chứng nhận đang học hoặc tốt nghiệp tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông và tài liệu sinh hoạt học đường
Giấy tờ chứng minh quan hệ gia đình, việc nuôi dưỡng thực tế và sống cùng nhau
Giấy tờ về địa chỉ tại Hàn Quốc, hỗ trợ sinh hoạt, Bảo hiểm Y tế Quốc gia và chăm sóc y tế, cùng lịch sử vi phạm pháp luật hoặc lịch sử lưu trú
Hộ chiếu hoặc giấy tờ xác minh danh tính của trẻ em và từng thành viên gia đình
Kế hoạch học lên cao hơn, tìm việc làm hoặc xuất cảnh sau khi tốt nghiệp

G-1-19 hiện không phải là visa lao động thời vụ mới

G-1-19 là mã hành chính từng quản lý 계절근로 (lao động thời vụ, công việc nông nghiệp hoặc ngư nghiệp ngắn hạn) tạm thời cho người nước ngoài đang lưu trú tại Hàn Quốc trong thời kỳ COVID-19. Số lượng người có thể vẫn còn trong số liệu thống kê năm 2026 của Bộ Tư pháp, và sổ tay hướng dẫn E-8 mới nhất có tham chiếu kinh nghiệm tái tuyển dụng của những người từng tham gia G-1-19 trước đây, nhưng điều này không được dùng để giải thích đây là "visa lao động thời vụ G-1" mà bất kỳ ai hiện nay cũng có thể nộp đơn mới.

Hiện tại, lao động thời vụ trong nông nghiệp và ngư nghiệp chủ yếu được thực hiện thông qua quy trình E-8 do chính quyền địa phương vận hành. Nếu bạn nhìn thấy thông báo tuyển dụng G-1-19 cũ, bài đăng blog hoặc quảng cáo của môi giới, hãy kiểm tra với Bộ Tư pháp hoặc chính quyền địa phương xem hiện tại có tiếp nhận đơn hay không.

4. Thủ tục nộp hồ sơ và lưu trú

Cách xác định bạn có thể làm việc với tư cách lưu trú G-1 hay không

Nguyên tắc đầu tiên: Không đi làm chỉ vì nhìn vào thẻ

Bạn không thể đi làm chỉ vì trên 외국인등록증 (oegugin deungnokjeung, Residence Card, thẻ đăng ký người nước ngoài, còn được gọi là Alien Registration Card hay ARC) có ghi G-1. Bạn phải kiểm tra mã chi tiết, 체류자격외활동허가, cùng mọi giới hạn về chủ sử dụng lao động, ngành nghề, địa điểm và thời gian.

Các nhóm tiêu biểu được xem xét cấp phép

G-1-5 난민인정 신청자: đáp ứng các điều kiện như đã qua 6 tháng kể từ khi nộp đơn
G-1-6 người được phép 인도적체류
G-1-11 nạn nhân của tội phạm nghiêm trọng và bạo lực
G-1-12 gia đình của người được phép 인도적체류
Một số người giữ tư cách G-1-7 và G-1-99 được công nhận nhu cầu bảo vệ

Các tư cách khác như tai nạn lao động, bệnh tật, kiện tụng, 임금체불, mang thai và điều trị y tế dài hạn không cấp quyền làm việc mới chỉ vì lý do đó. Nếu bạn có quan hệ lao động hiện tại, điều kiện điều trị hoặc các căn cứ pháp lý khác, hãy kiểm tra riêng với 1345 và cơ quan liên quan.

Quy trình chung

Kiểm tra với 1345 xem mã chi tiết của bạn có thuộc diện được phép xin giấy phép làm việc hay không.
Ký hợp đồng bằng văn bản với chủ sử dụng lao động có đăng ký kinh doanh hợp lệ.
Ghi rõ ràng ngành nghề, địa điểm, tiền lương, giờ làm việc và thời hạn.
Nộp đơn xin 체류자격외활동허가 tại cơ quan xuất nhập cảnh phụ trách.
Bắt đầu làm việc sau khi nhận được giấy phép.
Thực hiện thủ tục xin giấy phép mới hoặc thay đổi nếu có sự thay đổi về chủ sử dụng lao động, ngành nghề hoặc nơi làm việc.

Các ngành nghề có thể bị hạn chế

Các hoạt động cờ bạc, cơ sở giải trí và giải trí người lớn, các ngành nghề có rủi ro môi giới mại dâm và dạy thêm cá nhân đều bị hạn chế. Trong ngành xây dựng, ngay cả các nhóm được Bộ Tư pháp cho phép như G-1-6 cũng cần có giấy phép trước riêng biệt và khóa đào tạo an toàn vệ sinh cơ bản. Các công việc chuyên môn có thể yêu cầu cùng mức độ về bằng cấp, kinh nghiệm làm việc và chứng chỉ hành nghề như diện E tương ứng.

Việc học tập được xem xét khác với việc làm

Cẩm nang mới nhất nêu rõ rằng G-1-5 난민인정 신청자, G-1-6 người được phép 인도적체류 và trẻ em thuộc diện 장기체류 아동 theo mã G-1-8, 13 và 14 có thể tham gia các hoạt động du học mà không cần giấy phép riêng, miễn là không xâm phạm mục đích lưu trú ban đầu. Tuy nhiên, việc có thể học tập khác với việc có thể chuyển đổi tư cách lưu trú sang D-2. Đối với G-1-5, sau khi thời gian lưu trú hiện tại kết thúc, rất khó để chuyển đổi sang D-2 tại Hàn Quốc chỉ vì lý do học tập, và bạn có thể cần phải xuất cảnh khỏi Hàn Quốc để xin visa du học. G-1-6 cùng G-1-8, 13 và 14 được xem xét như các trường hợp ngoại lệ đối với quy định hạn chế chuyển đổi sang D-2 trong nước Hàn Quốc.

Giấy tờ chung khi nộp đơn và gia hạn tư cách lưu trú G-1

Hồ sơ sẽ khác nhau tùy theo lý do cụ thể, nhưng hãy chuẩn bị bộ hồ sơ cơ bản sau đây.

Nhân thân và đơn đăng ký

Đơn đăng ký tích hợp hoặc đơn xin cấp visa
Hộ chiếu còn hiệu lực, ảnh thẻ và lệ phí
Đối với trường hợp người tị nạn hoặc nạn nhân khó xin cấp hộ chiếu, nộp giấy tờ nêu rõ lý do và xác minh danh tính

Lý do lưu trú

Giấy chẩn đoán, thư ý kiến của bác sĩ và kế hoạch điều trị
Giấy tờ về các vụ việc điều trị dưỡng bệnh và bồi thường tai nạn lao động
Giấy tờ tiếp nhận và tiến trình vụ việc từ tòa án, viện kiểm sát, cảnh sát, Bộ Việc làm và Lao động, hoặc thẩm tra tị nạn
Bằng chứng then chốt cho lý do liên quan, chẳng hạn như xác nhận của tổ chức hỗ trợ nạn nhân, quan hệ gia đình và hồ sơ nhập học hoặc tốt nghiệp

Hỗ trợ sinh hoạt và địa chỉ cư trú

Giấy tờ chứng minh nơi ở, chẳng hạn như 임대차계약서 (hợp đồng thuê nhà), giấy xác nhận cung cấp chỗ ở của chủ sử dụng lao động hoặc giấy xác nhận ký túc xá
Giấy tờ chi phí sinh hoạt như tiền gửi ngân hàng, chuyển tiền, thanh toán viện phí hoặc người bảo lãnh
Nếu gia đình hỗ trợ, nộp giấy tờ chứng minh mối quan hệ và khả năng hỗ trợ

Gia hạn

Bằng chứng mới nhất cho thấy lý do vẫn tiếp diễn ngay cả sau lần cấp phép trước
Ngày xét xử vụ việc, giai đoạn thẩm tra, tiến triển điều trị và thời gian dự kiến còn lại
Việc bạn có tuân thủ các quy định về vi phạm pháp luật, thay đổi nơi cư trú và giấy phép làm việc hay không
Kế hoạch xuất cảnh hoặc chuyển sang tư cách lưu trú thông thường sau khi lý do kết thúc

Chỉ nộp đi nộp lại giấy chẩn đoán cũ hoặc một giấy tiếp nhận vụ việc duy nhất có thể là không đủ. Với mỗi lần gia hạn, bạn phải chứng minh lại lý do bạn vẫn cần lưu trú tại Hàn Quốc.

Nơi nộp đơn

Ở nước ngoài

A-1 đến A-3: Các kênh chính thức của chính phủ nước ngoài, cơ quan đại diện, tổ chức quốc tế và cơ quan hiệp định, cùng các cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài
G-1-10: Cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài hoặc các kênh Cổng thông tin Visa Hàn Quốc thông qua bệnh nhân hoặc cơ quan hỗ trợ bệnh nhân nước ngoài đã đăng ký

Trong nước Hàn Quốc

Nộp đơn xin cấp, chuyển đổi hoặc gia hạn tư cách lưu trú tại cơ quan xuất nhập cảnh phụ trách.
Nhiều thủ tục hành chính dân sự yêu cầu đặt lịch hẹn trước trên HiKorea.
Đối với người tị nạn, nạn nhân tội phạm, kiện tụng, tai nạn lao động và 임금체불, hãy nộp đơn cùng với giấy xác nhận vụ việc từ cơ quan có thẩm quyền liên quan.

Hãy sử dụng Cổng thông tin Visa Hàn Quốc để kiểm tra các loại visa, đơn đăng ký và kết quả ở nước ngoài, và sử dụng HiKorea cho các thủ tục hành chính dân sự về lưu trú và đặt lịch hẹn trước tại Hàn Quốc. Đừng tìm kiếm G-1 rồi chuyển tiền trước cho các công ty dịch vụ tư nhân.

Đăng ký người nước ngoài và khai báo thay đổi nơi cư trú

Nếu bạn lưu trú từ 91 ngày trở lên với tư cách lưu trú G-1, về nguyên tắc bạn phải hoàn tất đăng ký người nước ngoài và nhận 외국인등록증. Nếu bạn đã chuyển sang G-1 trong nước Hàn Quốc, việc cấp phép và đăng ký có thể được xử lý cùng nhau.

Khi người nước ngoài đã đăng ký chuyển nhà, bạn phải làm 체류지 변경신고 trong vòng 15 ngày kể từ ngày chuyển vào nơi ở mới. Bạn có thể khai báo tại cơ quan xuất nhập cảnh phụ trách hoặc tại các văn phòng si, gun, gu, eup, myeon và dong, đồng thời cần có giấy tờ chứng minh địa chỉ như 임대차계약서 hoặc giấy xác nhận cung cấp chỗ ở của chủ sử dụng lao động.

Những nội dung sau đây có thể thuộc diện phải khai báo hoặc thay đổi riêng.

Thay đổi số hộ chiếu, ngày cấp hoặc ngày hết hạn
Thay đổi thông tin cá nhân như họ tên, giới tính hoặc quốc tịch
Thay đổi cơ quan trực thuộc, chủ sử dụng lao động hoặc trường học
Thay đổi địa điểm hoạt động hoặc ngành nghề đã được cấp phép

Nếu bạn bỏ lỡ thời hạn khai báo, các bất lợi như tiền phạt vi phạm và tiền phạt hành chính có thể phát sinh.

Gia hạn, chuyển đổi tư cách lưu trú và xuất cảnh

Gia hạn

Bạn phải nộp đơn trước khi thời gian lưu trú của bạn hết hạn. Hãy kiểm tra trên HiKorea để xem có thể nộp đơn dân sự trực tuyến hay không và thời điểm bạn có thể nộp đơn. Tư cách G-1 liên quan đến vụ việc có thể yêu cầu đến trực tiếp do cần nộp giấy tờ gốc hoặc phỏng vấn. Việc đơn đăng ký của bạn đã được tiếp nhận không đồng nghĩa với việc bạn được phép đi làm hoặc thực hiện các hoạt động chưa được cho phép.

Chuyển sang tư cách lưu trú khác

G-1 là tư cách lưu trú tiêu biểu bị hạn chế chuyển đổi tư cách trong nước Hàn Quốc. Cẩm nang mới nhất hạn chế những người giữ tư cách G-1 khác, ngoài các tư cách như D-3, E-8, E-9, E-10 và G-1-6, chuyển đổi sang du học D-2 tại Hàn Quốc, nhưng áp dụng ngoại lệ cho trẻ em thuộc diện 장기체류 아동 theo mã G-1-8, 13 và 14. Các trường hợp chuyển đổi khác sang diện D, E hoặc F cũng được xem xét nghiêm ngặt dựa trên các lý do cụ thể và hướng dẫn của Bộ Tư pháp.

Việc nhận được lời mời làm việc không tự động chuyển đổi tư cách lưu trú của bạn từ G-1 sang E-7 hoặc E-9. Bạn có thể cần phải xuất cảnh khỏi Hàn Quốc, xin visa phù hợp và tái nhập cảnh.

Khi căn cứ lưu trú kết thúc

Khi căn cứ cho việc lưu trú của bạn kết thúc, chẳng hạn như hoàn thành điều trị y tế, kết thúc kiện tụng, thanh toán tiền lương, kết thúc quy trình tị nạn hoặc mất lý do nhân đạo, thời gian lưu trú của bạn không được gia hạn vô điều kiện cho đến ngày hết hạn. Hãy kiểm tra ngay với 1345 để xem bạn có cần thời gian chuẩn bị xuất cảnh riêng hay có tư cách lưu trú hợp pháp nào khác hay không.

Tái nhập cảnh và đi nước ngoài

Nếu người nước ngoài đã đăng ký quay lại Hàn Quốc trong vòng 1 năm kể từ ngày xuất cảnh và thời gian lưu trú hiện tại vẫn còn, trường hợp miễn giấy phép tái nhập cảnh thông thường có thể được áp dụng. Tuy nhiên, bạn phải kiểm tra trước khi xuất cảnh trong các trường hợp sau:

Khi người nộp đơn xin tị nạn hoặc người được phép lưu trú vì lý do nhân đạo về thăm quê hương nơi họ từng khai báo bị đàn áp
Khi bạn phải có mặt cho các thủ tục kiện tụng, điều tra, tai nạn lao động hoặc điều trị y tế
Khi bạn không có hộ chiếu hoặc cần giấy thông hành
Khi thời gian lưu trú của bạn hết hạn trong lúc bạn đang ở ngoài Hàn Quốc
Khi có lệnh xuất cảnh, lệnh cấm nhập cảnh hoặc hạn chế về giấy phép tái nhập cảnh

Đặc biệt, việc về thăm quê hương có thể ảnh hưởng lớn đến việc đánh giá nhu cầu bảo vệ tị nạn hoặc bảo vệ nhân đạo của bạn. Hãy tham vấn luật sư, tổ chức hỗ trợ người tị nạn và 1345 trước khi rời Hàn Quốc.

Bảo lãnh gia đình và con cái sinh ra tại Hàn Quốc

G-1 không phải là tư cách lưu trú bảo lãnh gia đình thông thường. Các thành viên gia đình không tự động nhận được cùng một tư cách lưu trú, và cơ quan xuất nhập cảnh chỉ xem xét các trường hợp khi có lý do cụ thể được nêu rõ như sau:

Thành viên gia đình thực sự cần chăm sóc bệnh nhân bị tai nạn lao động hoặc điều trị y tế nghiêm trọng
Thành viên gia đình đi cùng cần thiết và người chăm sóc cho bệnh nhân nước ngoài điều trị dài hạn
Vợ/chồng và con chưa thành niên thuộc mã G-1-12 của người được phép 인도적체류 thuộc mã G-1-6
Các trường hợp thuộc mã G-1-99 như con chưa thành niên sinh ra tại Hàn Quốc của người nộp đơn xin tị nạn
Anh chị em chưa thành niên và người nuôi dưỡng theo chính sách dành cho trẻ em lưu trú dài hạn

Khi trẻ em sinh ra tại Hàn Quốc, bạn phải nộp đơn xin cấp tư cách lưu trú trong vòng 90 ngày kể từ ngày sinh. Hãy chuẩn bị giấy khai sinh, hộ chiếu và 외국인등록증 của cha mẹ, quan hệ gia đình và địa chỉ cư trú. Mã của trẻ em có thể khác nhau tùy thuộc vào lý do G-1 cụ thể của cha mẹ.

5. Quyền lợi và an toàn

Quyền lao động, tai nạn lao động và tiền lương

Ngay cả khi người có tư cách G-1 làm việc hợp pháp sau khi nhận 체류자격외활동허가, bạn không tự động bị loại khỏi sự bảo vệ cơ bản của Luật Tiêu chuẩn Lao động, Luật Lương tối thiểu và Luật Bảo hiểm Bồi thường Tai nạn Lao động chỉ vì bạn là người nước ngoài. Ngay cả khi bạn từng làm việc mà không có giấy phép, đừng từ bỏ việc yêu cầu trả lương cho phần lao động bạn đã cung cấp hoặc việc trình báo về bạo lực hay tai nạn lao động, và hãy lần lượt nhận tư vấn lao động và tư vấn xuất nhập cảnh.

Lương tối thiểu năm 2026

Theo Ủy ban Lương tối thiểu, Tình hình theo từng năm, lương tối thiểu năm 2026 như sau:

Lương theo giờ 10,320 KRW
Lương theo ngày cho 8 giờ 82,560 KRW
Lương theo tháng quy đổi theo 209 giờ 2,156,880 KRW

Hãy giữ hợp đồng, ghi chép đi làm, bảng sao kê lương, sao kê ngân hàng, tin nhắn, hình ảnh làm việc và thông tin của người sử dụng lao động. Người sử dụng lao động không thể biện minh cho việc ép buộc giữ hộ chiếu hoặc 외국인등록증 của bạn, hoặc từ chối trả lương vì bạn đã trình báo họ.

Nơi nhận trợ giúp

Tiền lương và điều kiện làm việc: Bộ Việc làm và Lao động 1350
Tai nạn lao động: Cơ quan Phúc lợi và Bồi thường Lao động Hàn Quốc 1588-0075
Giấy phép lưu trú và giấy phép làm việc: Tổng đài Tư vấn Người nước ngoài 1345
Tội phạm, giam giữ và bạo lực: cảnh sát 112
Bệnh nhân cấp cứu: 119

Bảo hiểm y tế, chi phí điều trị và thuế

Việc áp dụng bảo hiểm y tế cho diện G-1 thay đổi tùy thuộc vào thời gian lưu trú tại Hàn Quốc, việc đăng ký, mã chi tiết và các trường hợp loại trừ hoặc hoãn tham gia theo luật định. Đừng cho rằng bảo hiểm sẽ tự động bắt đầu chỉ vì bạn có 외국인등록증.
Về nguyên tắc, bệnh nhân nước ngoài dài hạn thuộc diện G-1-10 phải chứng minh khả năng chi trả chi phí y tế và chi phí sinh hoạt, vì vậy hãy kiểm tra phạm vi bảo hiểm tư nhân, tiền đặt cọc bệnh viện và điều kiện hoàn tiền.
Đối với việc điều trị được phê duyệt tai nạn lao động, hãy kiểm tra riêng phạm vi trợ cấp điều trị của Cơ quan Phúc lợi và Bồi thường Lao động Hàn Quốc và chi phí tự chi trả của bạn.
Tiền lương và thu nhập kinh doanh nhận được hợp pháp có thể phải chịu thuế của Hàn Quốc, bất kể tư cách lưu trú của bạn là gì. Hãy kiểm tra tư cách cư trú hoặc không cư trú, khấu trừ thuế tại nguồn và hoàn thuế với Cơ quan Thuế Quốc gia hoặc chuyên gia về thuế.

Đối với diện A, việc xử lý thuế và bảo hiểm khác nhau tùy thuộc vào hiệp định của quốc gia phái cử hoặc tổ chức quốc tế, quyền miễn trừ ngoại giao, hiệp định thuế và hiệp định an sinh xã hội. Bạn không được khái quát hóa rằng "tất cả các nhà ngoại giao đều được miễn tất cả các loại thuế và bảo hiểm".

Phòng tránh lừa đảo và thiệt hại do môi giới

Lời khẳng định "nếu nhận được G-1 thì có thể làm bất kỳ công việc nào" là sai sự thật.
Hãy tránh các dịch vụ môi giới tuyên bố rằng "bạn có thể làm việc hợp pháp nếu nhập cảnh bằng visa du lịch và nộp đơn xin tị nạn giả tạo".
Không làm giả giấy tiếp nhận vụ việc, giấy chẩn đoán y tế hoặc giấy tờ quan hệ gia đình.
Hãy kiểm tra việc đăng ký và văn phòng thực tế của các bệnh viện, 외국인환자 유치기관, luật sư và người đại diện hành chính.
Hãy tách riêng phí dịch vụ, khoản thanh toán cho chính phủ, phí đại lý và tiền đặt cọc bệnh viện, và nhận biên lai bằng văn bản.
Không ký vào các mẫu đơn đăng ký để trống hoặc hợp đồng lao động để trống.
Không để lại hộ chiếu, 외국인등록증, điện thoại di động hoặc thẻ ngân hàng cho người sử dụng lao động hoặc người môi giới.
Hãy tự mình lưu giữ màn hình tra cứu và giấy tờ cho phép về thời gian lưu trú và giấy phép làm việc của bạn.
Nếu bạn lo sợ về ảnh hưởng của việc trình báo thiệt hại đối với việc lưu trú của mình, hãy đồng thời tham vấn 1345 và các tổ chức hỗ trợ nạn nhân.

6. Tổng kết

Dễ hiểu hơn khi xem theo từng tình huống

Người muốn làm việc tại một công ty Hàn Quốc bằng hộ chiếu ngoại giao

Bản thân hộ chiếu ngoại giao không cho phép làm việc theo diện A-1. Đối với việc làm cá nhân, bạn phải kiểm tra các tư cách phù hợp với nhiệm vụ công việc của mình, chẳng hạn như diện E hoặc F.

Trường hợp vợ hoặc chồng của nhà ngoại giao tại Hàn Quốc muốn giảng dạy tại trường đại học

Hãy kiểm tra xem có cần 상호주의, thư giới thiệu của Bộ Ngoại giao và 체류자격외활동허가 của cơ quan xuất nhập cảnh hay không, và bắt đầu giảng dạy sau khi nhận được giấy phép.

Học giả Fulbright

A-3-99 được xem xét dựa trên thư xác nhận từ Ủy ban Giáo dục Hàn Quốc - Hoa Kỳ cùng thời gian học bổng và hoạt động của bạn. Hãy kiểm tra giấy phép trước đối với các hoạt động có trả lương riêng biệt ngoài chương trình học bổng.

Người cần điều trị 5 tháng do tai nạn giao thông trong khi đi du lịch

Nếu đó là tai nạn bất ngờ, hãy xem xét khả năng của diện G-1-2. Bạn cần có chẩn đoán của bệnh viện, bằng chứng không thể di chuyển, chi phí điều trị, chi phí sinh hoạt và hồ sơ địa chỉ.

Người lao động không nhận được 3 tháng lương và visa sắp hết hạn

Trước tiên, hãy nộp đơn khiếu nại 임금체불 lên Bộ Việc làm và Lao động, và xem xét việc lưu trú theo diện G-1-4 bằng các tài liệu xác nhận vụ việc. Làm việc tại nơi làm việc mới yêu cầu phải có tư cách hoặc giấy phép riêng.

Người nhận được lời mời làm việc tại nhà hàng 7 tháng sau khi nộp đơn xin tị nạn

Ngay cả khi 6 tháng đã trôi qua, bạn không được bắt đầu làm việc ngay lập tức. Hãy kiểm tra xem đó có phải là ngành nghề bị hạn chế hay không, và làm việc sau khi nhận được 체류자격외활동허가 cùng hợp đồng lao động.

Bệnh nhân ở nước ngoài đã đặt lịch điều trị ung thư trong 4 tháng

Vì thời gian vượt quá 90 ngày, hãy kiểm tra G-1-10 trước. Hãy chuẩn bị kế hoạch điều trị, tài chính và sự cần thiết của người đi cùng thông qua bệnh viện hoặc 외국인환자 유치기관.

Học sinh trung học phổ thông không có giấy tờ đã đi học tại Hàn Quốc từ bậc tiểu học

Hãy kiểm tra độ tuổi sinh và nhập cảnh, thời gian lưu trú tại Hàn Quốc cùng các yêu cầu đi học theo chính sách 장기체류 아동. Hãy chuẩn bị giấy tờ theo từng đơn vị gia đình vì mã và điều kiện đối với trẻ em, anh chị em và cha mẹ là khác nhau.

Câu hỏi thường gặp

Diện A có phải là visa làm việc không?

Không. Đây là tư cách dành cho các hoạt động ngoại giao, công vụ và hiệp định. Nếu các thành viên gia đình hoặc bạn muốn làm công việc khác, cần phải có giấy phép riêng.

Có hộ chiếu ngoại giao thì có tự động được diện A-1 không?

Không. Bạn phải có nhiệm vụ ngoại giao thực tế cùng bằng chứng về việc phái cử và tiếp nhận. Đối với du lịch hoặc chuyến công tác cá nhân, hãy sử dụng các tư cách nhập cảnh khác phù hợp với mục đích của bạn.

G-1 có phải là một loại visa nhân đạo duy nhất không?

Không. Đây là tập hợp của các lý do khác nhau, chẳng hạn như tai nạn lao động, bệnh tật, kiện tụng, 임금체불, nộp đơn xin tị nạn, 인도적체류, du lịch y tế, nạn nhân và 장기체류 아동.

Tôi có thể đến Hàn Quốc bằng diện G-1 và tìm việc làm không?

G-1 không phải là visa tìm việc làm thông thường. Nếu bạn đến từ nước ngoài để làm việc, hãy kiểm tra các tư cách phù hợp với nhiệm vụ và hệ thống việc làm của bạn, chẳng hạn như diện E, H hoặc F.

Tôi có thể làm việc nếu nhận được thẻ G-1 không?

Không. Hãy kiểm tra xem đó có phải là mã chi tiết đủ điều kiện làm việc hay không, bạn đã nhận được 체류자격외활동허가 hay chưa, cùng nơi làm việc, nghề nghiệp và thời gian được phép của bạn.

Có thể tự động làm việc sau 6 tháng kể từ khi nộp đơn xin tị nạn không?

Không. Việc trải qua 6 tháng chỉ là một yêu cầu nộp đơn quan trọng. Bạn cần có hợp đồng lao động và giấy phép trước từ cơ quan xuất nhập cảnh. Bất kỳ khoảng thời gian nào mà người nộp đơn cố tình trì hoãn thủ tục đều có thể bị đánh giá khác đi.

Tôi có thể chuyển từ G-1 sang visa du học hoặc đi làm ngay được không?

Trong hầu hết các trường hợp, việc này bị hạn chế. Có một số trường hợp ngoại lệ như G-1-6 và 장기체류 아동 thuộc diện G-1-8, 13 và 14, nhưng bạn phải đáp ứng tất cả các yêu cầu của tư cách mục tiêu và nhận được giấy phép chuyển đổi tư cách lưu trú. Việc nộp đơn lại sau khi rời Hàn Quốc có thể là bắt buộc.

Nếu tôi không biết việc điều trị có vượt quá 90 ngày hay không, tôi nên chọn C-3-3 hay G-1-10?

Dựa trên kế hoạch y tế hiện tại và ý kiến của bác sĩ, hãy kiểm tra C-3-3 trước nếu từ 90 ngày trở xuống, và G-1-10 nếu từ 91 ngày trở lên. Hãy kiểm tra với bệnh viện và cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài trước khi cấp.

Tôi có thể nộp đơn xin lao động thời vụ theo diện G-1-19 không?

Hiện tại đây không phải là một lộ trình thông thường mới. Đây là mã hành chính thuộc hệ thống tạm thời thời kỳ COVID-19. Đối với 계절근로 hiện tại, hãy kiểm tra các thủ tục của chính quyền địa phương diện E-8.

T-1 có phải là visa du lịch mới không?

Không. Đây là mã thể hiện giấy phép lên bờ du lịch trong số liệu thống kê. Khách du lịch thông thường nên kiểm tra các lộ trình nhập cảnh của riêng mình, chẳng hạn như diện B hoặc C hoặc K-ETA.

Các kênh kiểm tra chính thức

Nội dung cần kiểm tra	Cơ quan hoặc trang web chính thức	Cách sử dụng
Tư cách diện A và G, giấy tờ, làm việc và gia hạn	Sổ tay hướng dẫn tích hợp HiKorea, ấn bản 2026-08-07	Tài liệu tham khảo thực tế hàng đầu cho văn bản này
Các luật hiện hành về lưu trú	Trung tâm Thông tin Pháp luật Quốc gia, Luật Quản lý Xuất nhập cảnh	Căn cứ pháp lý cho việc đăng ký, gia hạn, làm việc và giấy phép lên bờ
Phạm vi hoạt động và giới hạn trên đối với tư cách lưu trú	Nghị định thi hành Luật Quản lý Xuất nhập cảnh	Kiểm tra phạm vi pháp lý từ A-1 đến A-3 và G-1
Nộp đơn xin tị nạn và 인도적체류	Trung tâm Thông tin Pháp luật Quốc gia, Luật Tị nạn	Căn cứ pháp lý cho các thủ tục tị nạn, làm việc và đối xử
Các mã chi tiết G-1 hiện tại trong năm 2026	Báo cáo thống kê hàng tháng về chính sách xuất nhập cảnh và người nước ngoài của Bộ Tư pháp, tháng 6 năm 2026	Đối chiếu các mã hiện đang được sử dụng như G-1-15, 81, 82 và 83
Bản chất của T-1 lên bờ du lịch	Tổng quan Báo cáo thống kê thường niên năm 2025 về chính sách xuất nhập cảnh và người nước ngoài của Bộ Tư pháp	Phân biệt các phân loại thống kê về lưu trú và lên bờ với các visa thông thường
Chính sách 장기체류 아동	Phương án cấp tư cách lưu trú của Bộ Tư pháp	Kiểm tra các yêu cầu về điều kiện áp dụng từ 2025-04-01 đến 2028-03-31
Những thay đổi mới nhất về du lịch y tế dài hạn	Thông cáo báo chí của Bộ Tư pháp, 2026-04-17	Kiểm tra các hướng cải tiến như các cơ quan xuất sắc và visa điện tử
Nộp đơn xin visa và kết quả	Cổng thông tin Visa Hàn Quốc	Kiểm tra lộ trình cơ quan đại diện ngoại giao và visa điện tử cho diện A và G-1-10
Cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài phụ trách	Bộ Ngoại giao, Cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài	Kiểm tra danh mục kiểm tra tại địa phương, công hàm và lệ phí
Tai nạn lao động	Cơ quan Phúc lợi và Bồi thường Lao động Hàn Quốc	Nộp đơn xin điều trị và bồi thường, và kiểm tra chi tiết vụ việc
Lương tối thiểu	Ủy ban Lương tối thiểu	Kiểm tra mức lương theo giờ năm 2026 là 10,320 KRW
Tư vấn xuất nhập cảnh	Tổng đài Tư vấn Người nước ngoài 1345	1345 trong nước Hàn Quốc, +82-2-1345 từ nước ngoài
Tư vấn lao động	Bộ Việc làm và Lao động 1350	Tư vấn về 임금체불 và điều kiện làm việc

Tự kiểm tra những điều này trước khi bạn nộp đơn

Diện A

Bạn đã xác định tư cách của mình dựa trên các nhiệm vụ ngoại giao, công vụ hoặc hiệp định thực tế thay vì hộ chiếu của mình chưa?
Bạn có công hàm từ cơ quan phái cử, giấy tờ chứng minh việc làm hoặc danh tính, và tài liệu áp dụng hiệp định chưa?
Bạn đã kiểm tra xem gia đình của mình có nằm trong phạm vi chính thức hay không chưa?
Bạn đã kiểm tra thư giới thiệu của Bộ Ngoại giao và giấy phép của cơ quan xuất nhập cảnh trước khi làm việc riêng biệt chưa?
Bạn đã kiểm tra cách xử lý việc xuất cảnh, tái nhập cảnh và các thủ tục sau khi nhiệm kỳ kết thúc chưa?

G-1

Bạn đã kiểm tra mã chi tiết G-1 chính xác chưa?
Bạn có bằng chứng gần đây cho thấy việc bạn lưu trú tại Hàn Quốc vẫn là cần thiết không?
Bạn đã chuẩn bị đặt lịch hẹn hoặc nộp đơn xin gia hạn trước khi thời gian lưu trú của bạn hết hạn chưa?
Bạn đã hoàn thành đăng ký người nước ngoài và khai báo thay đổi nơi cư trú trong vòng 15 ngày chưa?
Bạn đã kiểm tra xem mình có đủ điều kiện nhận giấy phép làm việc hay không và chỉ làm việc sau khi nhận được giấy phép chưa?
Nơi làm việc, nghề nghiệp, địa điểm và thời gian của bạn có khớp với giấy tờ cho phép không?
Bạn đã có kế hoạch xuất cảnh hoặc chuyển đổi tư cách sau khi vụ việc hoặc việc điều trị của bạn kết thúc chưa?
Bạn đã tránh việc cho rằng các thành viên gia đình tự động nhận được tư cách chưa?

Lời kết

Diện A là tư cách dành cho thân phận chính thức trong ngoại giao, công vụ và hiệp định, trong khi G-1 là tư cách quản lý tạm thời các lý do ngoại lệ cụ thể như điều trị, 권리구제 và bảo vệ. Bạn không được chọn một trong hai tư cách chỉ nhằm mục đích làm việc tại Hàn Quốc. Đối với diện A, hãy kiểm tra cơ quan phái cử, Bộ Ngoại giao và các hiệp định trước. Đối với diện G-1, hãy kiểm tra mã chi tiết, các vụ việc hiện đang diễn ra và giấy phép làm việc trước của bạn trước tiên. Các chính sách và mã hành chính có thể thay đổi, vì vậy nếu có thông báo hoặc luật mới có hiệu lực vào ngày bạn nộp đơn, tài liệu đó sẽ được ưu tiên áp dụng hơn văn bản này.

Nguồn chính thức

Văn bản này được soạn thảo dựa trên các tài liệu chính thức sau:

Sổ tay hướng dẫn thủ tục visa và lưu trú theo từng tư cách lưu trú (ấn bản 2026-08-07) · Ministry of Justice, HiKorea
Luật Quản lý Xuất nhập cảnh · Korean Law Information Center
Nghị định thi hành Luật Quản lý Xuất nhập cảnh · Korean Law Information Center
Luật Tị nạn · Korean Law Information Center
Báo cáo thống kê hàng tháng về chính sách xuất nhập cảnh và người nước ngoài, tháng 6 năm 2026 · Ministry of Justice
Khái quát Báo cáo niên giám thống kê chính sách xuất nhập cảnh và người nước ngoài năm 2025 · Ministry of Justice
Phương án cấp tư cách lưu trú cho trẻ em lưu trú dài hạn · Ministry of Justice
Hướng dẫn cải tiến visa du lịch y tế (2026-04-17) · Ministry of Justice
Cổng thông tin Visa Hàn Quốc · Ministry of Justice
Hướng dẫn về cơ quan đại diện ngoại giao Hàn Quốc ở nước ngoài · Ministry of Foreign Affairs
Cơ quan Phúc lợi và Bồi thường Lao động Hàn Quốc · Korea Workers' Compensation & Welfare Service
Tình hình lương tối thiểu áp dụng cho năm 2026 · Minimum Wage Commission

Chính sách và lịch trình có thể thay đổi. Hãy luôn kiểm tra lại nguồn chính thức trước khi nộp hồ sơ hoặc xuất cảnh.